オフィスのエアコンが止まり、暑さを我慢する代わりに、ひとまとまりのグループ全員が荷物を持って、そのまま近くのコーヒーショップへ向かいました。 😂
TwitterユーザーがZ世代のいとこについて語ったこの話によると、そのグループ――その世代の同僚だけで構成されていた――は、人事部にとても明確なメッセージを残したそうです。 「エアコンが直ったら戻ってきます」。黙って汗をかいたり、何事もないふりをしたりはしません。
この話によれば、この同じグループには鉄則があります。全員がきっかり同じ時間に一緒に退社し、誰も週末に仕事の電話には出ず、上司が一線を越えたら、すぐ人事部に行くのです。彼女がそのグループにミレニアル世代がいるのかと聞かれたとき、返答は辛辣でした。 「いいえ、彼らはもう何でも我慢することに慣れているから」。痛い。 🥲
Z世代は本当に有害な職場文化を変える世代なのかもしれません。
私のZ世代のいとこが、自分の職場にはその世代の社員だけでできたグループがあると話してくれました。
みんな一緒に、きちんと定時にオフィスを出ます。上司にいい顔をするためだけに残業する人は誰もいません。週末に仕事の電話に出る人もいません。
上司の振る舞いがひどいときは、人事部に報告します。そして叱られるのは彼らではなく上司です。 🤨
ある日、オフィスのエアコンが止まりました。グループ全員が近くのコーヒーショップへ行き、人事部にこう伝えました。
「エアコンが直ったら戻ってきます」。 😂
私は彼女に尋ねました。
「そのグループは全員Z世代なの？」
彼女はこう答えました。
「そう。ミレニアル世代にはこんなことをする度胸はないの。黙って何でも我慢することに慣れてしまったから」。
精神的ダメージ。 😭