Bonnie Kimball przez ponad cztery lata wydawała obiady w Mascoma Valley Regional High School w New Hampshire i znała każdego ucznia tak, jakby był jej własnym wnukiem. Pewnego dnia chłopiec podszedł do kasy z tacą pełną jedzenia i pustymi kieszeniami. Nie zawahała się: pozwoliła mu wziąć posiłek i poprosiła, by jego matka zapłaciła później.
Następnego dnia została zwolniona. Jej przełożeni z Fresh Picks Cafe oskarżyli ją o kłamstwo w sprawie opłaty, mimo że uczeń ostatecznie zapłacił 8 dollars na swoim koncie. „Pozwolenie, by to dziecko chodziło głodne, byłoby czymś niewłaściwym” — powiedziała Kimball. „Gdyby rachunek nie został opłacony, sama bym go pokryła”.
Ta historia stała się wiadomością ogólnokrajową. Współpracownicy zrezygnowali na znak protestu, a szef kuchni José Andrés zaoferował jej pracę na Twitterze. Firma ostatecznie zaproponowała jej powrót na stanowisko wraz z wyrównaniem wynagrodzenia. Odmówiła. Teraz ma tak wiele ofert pracy, że pozostało jej już tylko wybrać, którą przyjąć.
